〔责任单位：市委组织部、市教育局、市科技局；各区（市）县〕

（六）支持区（市）县、产业园区联合技术转移机构、新型研发机构、创新创业载体等选派成果专员，组建科技成果转化专班，对接头部企业、高校院所、创新平台等，定期发布企业技术需求清单、可转化成果清单，常态化开展成果发现、挖掘、策划和转化服务。〔责任单位：市科技局；各区（市）县〕

三、提升企业成果吸纳转化能力

（七）支持链主企业、科技领军企业牵头组建体系化、任务型创新联合体，鼓励采取“揭榜挂帅”“赛马制”等方式集中攻关一批“卡脖子”技术项目，给予最高1000万元支持。鼓励链主企业、科技领军企业申报国家科学技术奖，对获得国家科学技术奖励的项目，按国家奖励经费1∶1配套奖励。〔责任单位：市科技局；各区（市）县〕

（八）构建“企业出题、政府立题、协同破题”科研项目组织机制，支持科技企业、高校院所、新型研发机构等联合开展订单式定向研发转化，对重大科技成果在蓉转化应用和推广示范的，给予单个项目最高200万元支持。〔责任单位：市科技局；各区（市）县〕

（九）支持企业购买国内外高校院所、医疗卫生机构、新型研发机构等单位科技成果，按技术合同成交实际到账额的4%给予单个项目最高100万元补助，每家企业每年最高300万元。支持在蓉高校院所、医疗卫生机构、新型研发机构就地交易转化科技成果，按技术合同成交实际到账额的3%给予单个项目最高50万元补助，每家单位每年最高300万元。对开放共享重大科研基础设施和大型科研仪器等服务的科研机构，按接收科技创新券的20%，给予每年最高100万元补助。〔责任单位：市科技局；各区（市）县〕

四、培育以成果转化为导向的新型研发机构

（十）推广“岷山行动”计划，在电子信息、前沿医学、智能制造、量子科技、脑科学等领域，按“揭榜挂帅”方式，推动建立以顶尖团队为核心、成果转化为导向的新型研发机构。支持构建“研发机构+孵化公司+转化基金”运营模式，探索“财政投入补贴+创投基金引导+社会资本参股+团队现金持股”投入机制，根据揭榜团队实力、技术平台建设规模、项目产业化前景等因素综合评审后，采取量身定制方式给予综合支持。〔责任单位：市科技局，有关区（市）县〕

（十一）支持国内外高校院所围绕电子信息、航空航天、绿色低碳、大健康等产业生态圈，在蓉组建以成果转化为导向的新型研发机构，按“一项一策”给予综合支持。〔责任单位：市科技局；各区（市）县〕

五、加强国资国企创新转化激励

（十二）建立具有市场竞争优势的国有企业科研人员薪酬制度，在符合相关规定的前提下，实施股权激励、分红激励、虚拟股权、项目跟投和科技成果转化收益激励。对“科改示范企业”实施科技成果转化分红激励等所需工资总额，在与经济效益联动的工资总额预算内解决有困难的，可以实施单列管理，不列入集团公司工资总额预算基数，不与集团公司经济效益指标挂钩。对国有企业承担实施市级以上科技计划项目、引进科技领军人才、投资中试平台、建立境内外研发中心等符合在当期确认的研发费用，按规定在经营业绩考核中视同利润。