（4）税务处理。分公司的税务通常与母公司合并处理，可能享受某些税收优惠。子公司作为独立法人，需要独立报税，可能无法享受与母公司相同的税收优惠。

（5）资本结构。分公司没有自己的资本结构，其运营资金由母公司提供。子公司有自己的资本结构，可以通过发行股票、债券等方式筹集资金。

（6）债务责任。分公司债务由母公司直接承担。子公司的债务通常由子公司自身资产承担，母公司的责任限于其投资额（除非提供担保）。

（7）设立程序。分公司程序相对简单，通常只需要在母公司的基础上进行登记。子公司需要按照成立新公司的程序进行，包括注册、章程制定等。

（8）业务运营。分公司业务范围通常与母公司相同或密切相关。子公司可以独立开展业务，业务范围可能与母公司不同或更广泛。

（9）品牌和市场定位。分公司常使用母公司的品牌形象和市场策略。子公司可能有自己的品牌和市场定位，独立于母公司运营。

一般而言，如果公司经营业态没有太多变化，又要强调经营控制权的，则以分公司为宜。反之，如果需要吸引不同地区的新投资者、需要隔离风险或者尝试新业态的，设立子公司更为合理。

伪造公司印章是一个严重的法律问题，不仅会对公司造成直接的经济损失，还可能对公司的声誉和业务运营产生长远影响。因此，一旦发现此类行为，应立即采取行动，依法处理。当公司发现印章被伪造后，应尽快采取如下行动：

（1）确认损失。公司应关注损失范围，搜集、整理证据材料，并及时向公安机关报案。

（2）内部调查。进行内部调查，确定伪造印章的行为是由公司内部人员还是外部人员所为，以及滥用印章的具体情形。

（3）法律咨询。咨询法律专业人士，了解相关的法律规定和建议的法律行动。

（4）合同审查。对于使用伪造印章签订的合同，进行详细审查，确定合同的法律效力。

（5）公告声明。根据情况，公司可能需要通过法律途径或公开渠道发布声明，澄清伪造印章的事实，减少对公司的负面影响。并尽快通知合同相对方，及时终止未履行完毕的合同，由于已经发生的投入，如果相对方没有及时采取措施造成损失进一步扩大的，也不得就扩大的损失向公司主张赔偿。

（6）风险控制。如果伪造的印章仍未得到有效控制，存在继续被使用风险的，应及时申请变更公司印章，印文内容应显著区别于原印章，尽快将印章变更的情况向公安机关、工商部门等进行备案，并声明原印章作废。同时，立即审查并加强公司印章管理制度，防止类似事件再次发生。

（7）员工教育。加强员工对于公司资产和印章重要性的教育，提高员工的法律意识和职业道德。